近年來，谷城縣聚焦提升農(nóng)村基層衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)，實(shí)施好村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實(shí)好村醫(yī)待遇，解決好村醫(yī)養(yǎng)老保障，確保了村醫(yī)隊(duì)伍穩(wěn)定，激活了農(nóng)村衛(wèi)生室“神經(jīng)末梢”，增強(qiáng)了人民群眾就醫(yī)獲得感。

　　著力解決好村醫(yī)收入待遇。谷城縣財(cái)政加大了對(duì)村醫(yī)補(bǔ)助投入，谷城縣衛(wèi)生健康局全面落實(shí)一般診療費(fèi)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助、政府定額補(bǔ)助和村衛(wèi)生室基本運(yùn)行財(cái)政補(bǔ)助等四項(xiàng)村醫(yī)待遇政策，進(jìn)一步完善補(bǔ)助資金撥付方式，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，確保村醫(yī)年人均收入不低于省定2.2萬元。據(jù)統(tǒng)計(jì)，該縣2018年416名村醫(yī)年人均收入已達(dá)到2.5萬元。

　　著力解決好村醫(yī)養(yǎng)老保障。從2018年7月1日起，該縣對(duì)全縣符合條件的到齡離崗村醫(yī)給予一定的工作年限補(bǔ)貼，對(duì)在崗執(zhí)業(yè)村醫(yī)參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)給予一定的養(yǎng)老繳費(fèi)補(bǔ)貼，以此解決村醫(yī)老無所養(yǎng)問題，進(jìn)一步穩(wěn)定村醫(yī)隊(duì)伍，促進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。通過個(gè)人申請(qǐng)、相關(guān)單位證明及審核公示，并經(jīng)縣養(yǎng)老保險(xiǎn)部門比對(duì)，同時(shí)在縣人民政府網(wǎng)站上公示，全縣共正式確認(rèn)213名村醫(yī)符合2018年在崗執(zhí)業(yè)村醫(yī)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)補(bǔ)貼，431名村醫(yī)符合2018年到齡離崗村醫(yī)從業(yè)年限補(bǔ)貼。按照補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，全縣共需撥付村醫(yī)補(bǔ)貼100.686萬元。目前，谷城縣財(cái)政局正在核實(shí)有關(guān)情況，村醫(yī)補(bǔ)貼將于2019年8月劃撥到村醫(yī)個(gè)人帳戶。

　　著力解決好村醫(yī)服務(wù)能力。谷城縣衛(wèi)生健康局全方位為村醫(yī)提升衛(wèi)生服務(wù)能力“造血輸能”，以全省基層衛(wèi)生人才能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目為契機(jī)，采用“互聯(lián)網(wǎng)+繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育”方式，全面提升村醫(yī)的醫(yī)療服務(wù)、慢性病規(guī)范管理和家庭醫(yī)生簽約能力，實(shí)現(xiàn)村醫(yī)在基本醫(yī)療、基本公衛(wèi)、中醫(yī)藥等專業(yè)培訓(xùn)率100%。與此同時(shí)，該縣為268個(gè)村衛(wèi)生室416名村醫(yī)購買了醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)全縣村衛(wèi)生室、村醫(yī)醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)全覆蓋，進(jìn)一步增強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)化解風(fēng)險(xiǎn)的能力，維護(hù)正常醫(yī)療秩序，保護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益，促進(jìn)基層衛(wèi)生健康高質(zhì)量發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　著力解決好村醫(yī)后繼無人的問題。進(jìn)一步加強(qiáng)全縣村醫(yī)后備力量培養(yǎng)，自2016年起，該縣開展大專學(xué)歷村醫(yī)免費(fèi)訂單定向培養(yǎng)累計(jì)招收78名。目前，首批（2016屆）27名村醫(yī)已畢業(yè)，并由縣衛(wèi)生健康局根據(jù)定向協(xié)議、工作需要和就近便利原則，采取“縣招鄉(xiāng)管村用”方式，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院自聘形式，納入鄉(xiāng)村一體化管理，統(tǒng)一分配安置到村衛(wèi)生室工作。