1月7日，廣東省衛健委發布了《廣東省衛生健康委關于做好2024年度全省衛生健康專業技術人才職稱評審工作的通知》，里面對做好2024年度全省衛生健康專業技術人才職稱評審工作，從申報人員范圍、申報途徑、評審專業、申報條件、申報程序及時間、申報材料要求、評審、公示及發證、傾斜措施等多個方面進行了說明。

《通知》提到，本次申報范圍：在全省各級醫療衛生機構（含社會辦醫療衛生機構和衛生健康行政部門主管社會組織，下同）中從事臨床、藥學、護理、醫技、公共衛生、衛生研究等工作，并符合《實施方案》評價標準條件的在職在崗人員。其中，多機構執業醫師應通過主要執業機構申報。

單位審核要實行“誰審核、誰簽名、誰負責”的管理責任制，對申報人提交的材料，均須認真審核、簽名并蓋章，復印件須與原件核對一致后注明“經審核，與原件相符”。

申報人需要注意5點：

1.申報人應選擇與所從事工作相一致的專業申報評審。

2.申報人所在單位應與執業機構相一致，多點執業的應與主要執業機構相一致。

3.同一評審年度不可申報同系列兩個及以上專業或層級的職稱。

4.個人申報時間2025年3月3日至3月18日。

1、申報條件

在申報條件上，高級衛生專業技術資格考試要求方面，強調：2024年通知指出，基層醫療衛生機構專業技術人才申報基層或非基層專業副高級職稱，考試合格分數線調整為55分。對男滿58歲、女滿53歲的在職在崗申報評審人員（年齡計算截止時間為2024年12月31日），不劃定合格分數線，成績供評審參考。

而2023年的通知強調：對男滿58歲、女滿53歲的在職在崗申報人員（年齡計算截止時間為2023年12月31日），參加考試即可申報，成績作為評審參考。

這一變化減輕了這部分特定年齡醫護人員的考試壓力，使他們能更從容地準備職稱評審，將更多精力放在日常醫療工作和經驗總結上。

2、申報材料要求

在專業能力材料要求方面，2024 年度通知中，有病房的醫療類（含中醫類）及護理專業申報人由所在單位相關工作人員在申報系統中填寫《申報人員信息自然表》相關信息，臨床工作數據將由省衛生健康委事務中心統一提取計算，且對相關信息的一致性要求更加詳細明確；2023 年度通知中，除了填寫《申報人員信息自然表》，還需填寫《申報人員病案信息表》，由相關部門采集信息上傳。

2024 年度通知中，有病房的醫療類及護理專業申報人無需填寫《申報人員病案信息表》，且臨床工作數據由省衛生健康委事務中心統一提取計算，這簡化了申報流程，減少了醫護人員準備申報材料的工作量和復雜度，使他們能將更多時間投入到臨床工作中。

此外，在病案材料要求方面，材料準備要求更嚴格，2024 年強調提供電子病歷材料且要涵蓋晉升周期內不同年度，這意味著醫護人員需要更加注重日常病歷的規范記錄和保存，不能只集中在某一年度準備材料，而是要在整個晉升周期內持續保持高質量的病歷書寫，以滿足不同年度的材料需求。

同時，新增了：專職從事醫院感染預防與控制工作的非公共衛生專業人員，從事醫院感染預防與控制工作期間的專業能力材料，可提供院感工作相關的材料（涵蓋在院感崗位工作期間不同年度）。

這一變化體現了對醫院感染預防與控制工作的重視，鼓勵更多非公共衛生專業人員投身并專注于院感工作，為他們的職業發展提供了更明確的路徑和支持，有助于提升醫院感染防控隊伍的專業素質和穩定性。

3、服務基層要求

執業醫師晉升副高級職稱前應當有累計1年以上（連續服務半年以上時間方可累計）在縣級及以下或對口支援醫療衛生機構服務的經歷；取得副高級職稱專業技術人才在縣級及以下或者對口支援的醫療衛生機構提供醫療衛生服務累計1年以上的（連續服務半年以上時間方可累計），同等條件下優先晉升。

今年與往年不同，部分申報人需繳納材料增加了新內容，2024年度起，基層服務醫師提供服務期間的佐證材料新增社保繳納憑證，嚴格防止服務單位出具的假證明等虛假材料上報。

符合以下條件的人員可免于參加高級資格考試，相關情況由個人在申報職稱評審時，按要求上報評審系統。

一、基層醫療衛生機構緊缺專業技術人才

基層醫療衛生機構緊缺專業技術人才，取得中級職稱后在基層醫療衛生機構相應專業連續工作滿10年，且已聘任中級職稱的，可申報直接認定本專業副高級職稱，認定程序按照《廣東省基層衛生緊缺專業技術人才副高級職稱認定工作流程》（附件4）執行。

二、高層次留學回國人員、海外高層次引進人才和博士后研究人員

高層次留學回國人員、海外高層次引進人才和博士后研究人員申報評審，按《廣東省高層次留學回國人員專業技術資格評定暫行辦法》和《廣東省博士后研究人員專業技術資格評定暫行辦法》有關規定執行。

援外醫療隊人員申報評審，按《廣東省衛生健康委等5部門關于印發廣東省改進和加強援外醫療隊工作實施意見的通知》（粵衛〔2019〕70號）有關規定執行，援外工作期間（含出國前培訓）視同完成相應時間的工作量。

在粵港澳大灣區內地九市工作的港澳臺專業技術人才，以及引進到粵東西北地區或基層一線醫療衛生機構擔任技術骨干的外籍或港澳臺專業人才申報評審，按有關規定執行。

在革命老區、中央蘇區和民族地區連續工作4年以上且考核合格的專業技術人才，申報評審時任職年限放寬1年。全國或省級老中醫藥專家學術經驗繼承人取得出師證書后，可提前1年申報相應專業高級職稱。

三、新冠病毒感染防控一線醫務人員

新冠病毒感染防控一線醫務人員相關政策，根據《國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制關于聚焦一線貫徹落實保護關心愛護醫務人員措施的通知》（國發明電〔2020〕10號）、《轉發人力資源社會保障部辦公廳關于做好新冠肺炎疫情防控一線專業技術人員職稱工作的通知》（粵人社函〔2020〕60號）、《關于做好疫情防控新階段關心愛護醫務人員工作有關問題的通知》（人社部函〔2023〕3 號）等文件精神，進入疫情防控新階段，不再新增開展疫情防控一線醫務人員認定；符合國家文件規定的疫情防控專業技術人才，可按相應規定實行職稱傾斜。

對于原已認定為一線醫務人員的，繼續執行原有職稱激勵政策，不實行政策“收縮”。申報人需結合抗疫工作實際情況和貢獻，按要求提交抗疫表現、能力水平、業績成果以及認定為一線醫務人員的佐證材料等，由職稱評審委員會進行綜合評議。用人單位要切實履行好把關責任，嚴格按照規定做好人員界定、推薦、公示等工作。

四、援派衛生專業技術人員

符合下列條件之一的援派人員，援派期考核合格的，可免于參加高級資格考試。援派工作時間視為基層工作經歷，援派期間在援派地的工作量納入申報工作量的計算范圍，按基層相關專業評價標準計算。援派國內地區3年期及以上或援派國外地區1年期及以上時間的，援派期滿后，可提前一年申請高一層級職稱，不受派出單位崗位結構比例限制，同等條件下優先推薦評審。

此外，各單位還要加強誠信教育，維護職稱評審的公平公正。

各地級市衛生健康部門或省級主管部門要建立誠信檔案制度，對提供虛假材料的個人列入失信檔案，作為今后申報、評審的重要參考依據，并視情況予以通報批評；觸犯法律的，依法處理。